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DISCRIMINACIÓN AL PERSONAL DE LIMPIEZA
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2017/07/19
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DISCRIMINACIÓN AL PERSONAL DE LIMPIEZA
 
 
 
El pasado día 7 de junio de 2017 el Servicio de Recursos Humanos publicó una convocatoria para proveer dos plazas de peón de almacén y mudanzas, mediante traslado provisional, para el servicio de Gobierno Interior. Los requisitos eran: ser personal laboral fijo del Ayuntamiento de Sevilla con la categoría de peón obrero.
 
NINGÚN OTRO REQUISITO. El periodo de presentación de solicitudes fue desde el 9 al 16 de junio ambos inclusive. Una convocatoria normal y corriente como otras tantas que se producen en una administración pública con 5000 empleados y empleadas.
 
Lo novedoso de este tema es que tras efectuar la selección de los aspirantes, avisarlos y tener prevista su incorporación al nuevo puesto, de almacén y mudanzas, para el lunes 17 de julio de 2017, se decide, por parte de Recursos Humanos, paralizar el procedimiento comunicándoselo a los interesados el pasado viernes 14 de julio a última hora.
 
Al parecer, el único motivo de dicha paralización es que las dos personas seleccionadas pertenecían al departamento de limpieza de edificios municipales y desde RRHH no quieren detraer ningún efectivo de la plantilla de limpieza.
 
Desde UGT queremos hacer dos consideraciones en este asunto.
 
Primero, de solidaridad con los compañeros afectados, que no pueden entender este comportamiento hacia ellos. Si algo se ajusta bien a la definición – jugar con ellos- es  este caso.
 
Segundo, más general. Volvemos a la discriminación del colectivo de limpieza. Como decíamos anteriormente el único requisito era ser peón obrero, sin excluir a nadie. Si los seleccionados hubiesen sido de otro Servicio ¿también se habrían paralizado los traslados?
Parece que en este tema, como en el de la formación (tema ya denunciado), algunos piensan que los trabajadores de la limpieza tienen menos derechos que el resto y deciden que éstos se tienen que eternizar en el Servicio, sin tener en cuenta Convenio, Estatuto de los Trabajadores ni EBEP.
 
Desde esta Sección Sindical se están tomando y se tomarán las medidas necesarias para que estos trabajadores, ni ninguno en parecidas circunstancias, sean tratados como empleados de segunda categoría.
 
Os seguiremos informando
 

 

Tags: limpieza,

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